晋中市灵石县社会保障政策惠民生民族参与保险促进和谐

来源:杏彩平台 日期:2019-09-08 作者:杏彩

8月15日上午,山西省晋中市灵石县人民政府新闻办公室召开新闻发布会。灵石县人力资源和社会保障局副局长方瑞文介绍了该县深化改革,并对当前存在的问题进行了探讨。回答了记者的提问。

晋中市灵石县社会保障政策惠民生民族参与保险促进和谐

全面实施国家保险计划,完善社会保障体系。截至目前,全县共登记人口228,000人,基本数据已上传至全市普遍登记登记制度。根据上级文件的精神,所有年满60岁以上符合条件的贫困户均享受城乡居民养老保险,所有贫困人口均享受贫困。符合参加保险支付条件的家庭将实施支付政策。 2018年5,987人支付598,700元,而519人,5,583人支付558,300元。

推进政府机构养老保险制度改革。在20世纪90年代,企业员工实施了养老保险制度。政府和事业单位一直在实行退休制度,这意味着“双轨制”打破了“双轨制”,深化政府机构养老保险制度改革的任务迫在眉睫。

截至目前,全县249户(财政资金)单位,10,993名员工已基本完成保险登记和结算。从2019年1月起,社会保障收款被调整为税收。目前,所有的收集工作都已精简,所有工作都实现了有序连接和平稳过渡。

实施城乡居民基本养老保险待遇的确定和调整机制。 2011年,灵石县新农保和城镇居民养老保险正式统一,并入城乡居民养老保险。治疗标准根据政策逐年调整。 60岁以上人口的基本养老金从2019年的每月80元调整为128元,65岁以上的人数从80元调整为133元,特殊人口70岁以上。以上和五保,计划生育和重伤是100元。调整为153元(2019年为65岁或以上,基本养老金每月调整5元)。

充分发挥扶贫企业的失业保险政策。自2018年以来,灵石县多次组织失业保险中心工作人员深化企业宣传政策。截至目前,山西天狮电力有限公司共发放38,500元;为闽西矿务局等4个单位284名工作人员发放职业技能补贴49.3万元。

积极落实社会保障费减免政策。个人员工缴费的最低基数从2018年的3,077元调整为2,739元,上限从2018年的15,387元调整为13,695元。被保险单位减免费用为3721万元。其中:养老保险减少2421万元,失业保险累计共计1300万元。

创新的社会保障资格认证服务模式。自2019年1月起,灵石县完全取消了社会保险待遇的集中认证。全省采用并推广“民生山西”移动APP电子认证系统。它不仅使群众感到方便,而且节省了人力和财力,提高了工作效率,维护了资金安全。

灵石县认真落实国家和省、市一系列决策部署,坚持民生为本的工作理念,围绕中心、服务大局,今年全县社保工作打响六大战役,全力推进全县各项社会保障制度改革。(纪岩)

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